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2026年1月16日，由运送人网主办的“智远杯—第八届运送人口碑商用车及零部件评选颁奖典礼”在云端满意举行。重磅揭晓25项年度大奖，为运送人在2026年的选车、购车供给价值参阅。
颁奖典礼上，我国国际贸易促进委员会汽车职业分会副会长杨琳受邀致开幕辞，呼吁企业以技能质量为先，推进职业健康开展。
随后，国家信息中心正高档经济师徐长明以《商用车商场电动化转型》为题共享职业调查。
我国电动汽车百人会副秘书长师建华则环绕《新动力物流车智能化开展的新趋势》打开深度解读。
运送人网总编辑蒋坤元根据对职业与用户的洞悉，共享了关于未来机会与购车决议计划的四大趋势：
趋势一：方针驱动下的新旧置换盈利。 2026年，大规模设备更新和消费品以旧换新方针将继续深化。捉住当下的补助窗口期，完结运力的绿色化迭代，将是运送人未来3到5年坚持竞赛力的要害。
趋势二：超级工程带来的基建盈利。 跟着雅鲁藏布江下流水电开发、西部陆海新通道、G318及G109国道改扩建等商业、动力与交通基建项目的全面铺开，自卸车、重载牵引车及特种运送车辆将迎来新一轮的需求开释。
趋势三：轻型商用车电动化盈利。 在个人自备用户占比超70%的轻型商用车商场，跟着电动化、智能化技能的老练，轻型车将在城市物流、城乡建设及“终究一公里”配送中开释更大潜力，成为创富新主力。
趋势四：职业晋级的服务盈利。 单纯的运送已难以获利，未来的价值在于“服务”。快递快运、冷链、危化等专业商场需要的是“仓干配”一体化解决方案，这要求商用车企业不只卖车，更要供给严密的运营支撑与服务保证。
环绕上述趋势，运送人的购车决议计划聚集“电动化、智能化、场景化、生态化、金消融、品牌化、国际化”七大中心要害词打开，不只体现了产品技能迭代与服务形式晋级的干流方向，也标志着商用车职业竞赛已从产品功能，拓宽至全生命周期本钱、可继续运营生态以及品牌归纳价值的全方位比拼。
智远杯—运送人口碑商用车及零部件评选已接连举行八载，一直根植于运送人集体最实在的声响，以海量的用户购车咨询、深度用车反应及客观阅读数据为柱石，构建“品牌重视指数榜”与“热度车型榜”，构成可继续、有数据支撑的品牌与产品热度监测系统。
本届评选在调查品牌形象、产品的质量、能耗功率、场景适应性、安全性、智能化、舒适性及立异性等多维视角的基础上，将企业ESG体现归入点评系统，旨在引导职业寻求经济效益的一起，更垂青可继续开展与社会职责，全面反映我国商用车工业的价值演进方向。
本届评选终究推选出共25项年度大奖，包括轻型车、重型车及零部件三大品类，代表了当时商用车范畴在产品力、技能力与用户价值层面的高水平，为广阔运送人在2026年的运力挑选与晋级供给了极具价值的参阅标杆。获奖名单如下：
运送人口碑重卡超充电池——欣旺达动力欣恒能 Gen2 重卡专用超充大容量电池
运送人口碑微弱节油动力——潍柴动力 WP15Hs/T-2.0 大马力牵引车专用动力
2026年的征程已起程，期望本届评选活动的共享内容能够为运送人在复杂多变的运送商场中供给有价值的参阅与启示，更等待本届获奖产品能被大范围的使用，助力运送人降本增效，推进职业向着更高效、更绿色、更才智的方向跨进。